सेवानिवृत्ति योजना गाइड

पता करें कि इस जादू की संख्या ने सेवानिवृत्ति बचत लक्ष्य के रूप में अपनी कुछ चमक क्यों खो दी है।

आपने शायद इस फंड में योगदान दिया है, लेकिन क्या आप लाभ प्राप्त करेंगे? यहां पता करें।

यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपकी संपत्ति सही ढंग से वितरित की गई है, आपको एक अंतिम वसीयत और वसीयतनामा की आवश्यकता होगी और एक जीवित इच्छाशक्ति, एक पावर ऑफ अटॉर्नी और एक ट्रस्ट पर भी विचार करना चाह सकते हैं।

शिक्षा का एक पत्र, या आशय पत्र, एक साधारण दस्तावेज है जो अनुमान लगा सकता है और आपकी संपत्ति को निपटाने में सिरदर्द हो सकता है।

सेवानिवृत्ति के दौरान परिसंपत्तियों को आकर्षित करने के कई तरीके हैं। वित्तीय नियोजक सेवानिवृत्ति के पास बच्चे बूमर और अन्य को विकल्प प्रदान कर सकते हैं।

सेवानिवृत्ति में अपनी वित्तीय सुरक्षा के हिस्से के लिए एक परिभाषित-लाभ पेंशन योजना पर गिनती करने वालों के लिए, अच्छी खबर और बुरी खबर है।

सामाजिक सुरक्षा लाभ किसी भी सेवानिवृत्ति योजना का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं। इन पाँच रणनीतियों का उपयोग करके अपने घर के लिए सामाजिक सुरक्षा लाभों को अधिकतम करने का तरीका जानें।

ये अप्रत्याशित धक्कों आपकी सेवानिवृत्ति योजनाओं को दरकिनार कर सकते हैं और आपको अपनी संपत्ति को नष्ट करने से रोक सकते हैं। सेवानिवृत्ति के जोखिमों को समझें जो आगे झूठ हैं।

एक करोड़पति के रूप में सेवानिवृत्त होने के अपने सपने को सच करने से काम लगता है, लेकिन यह अच्छी तरह से प्रयास के लायक है।

उस घोंसले के अंडे का निर्माण करने में मदद करने के लिए इन छह देर-अवस्था सेवानिवृत्ति कैच-अप रणनीति का पालन करें। बहुत देर नहीं हुई है, लेकिन अगर आप आराम से रिटायर होना चाहते हैं तो आपको आक्रामक होना पड़ेगा।

रिटायरमेंट प्लानिंग मुश्किल हो सकती है। ये रिटायरमेंट प्लानिंग टिप्स आपको अपने 60 के दशक के मध्य और उससे आगे के समय में होशियार को बचाने का सबसे अच्छा तरीका निकालने में मदद कर सकते हैं।

रिटायर होने के बाद खरीदने या किराए पर लेने का फैसला करते समय कई बातों पर ध्यान देना चाहिए। मालिक आपको स्थिरता देता है, लेकिन किराए पर लेने से लचीलापन मिलता है।

औसत सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति लाभ लगभग $ 1,430 प्रति माह है; कई प्राप्तकर्ता अधिक उम्मीद करते हैं - और कम प्राप्त करते हैं। यहाँ पर क्यों।

अमेरिका से सस्ती स्वास्थ्य सेवा के लिए, सेवानिवृत्ति के लिए कनाडा जाने पर विचार करने के लिए कम से कम 5 महान कारण हैं।

ये प्लानिंग टिप्स आपके सामाजिक सुरक्षा आय लाभ को बढ़ा सकते हैं, जो आपकी वित्तीय सुरक्षा को काफी बढ़ा सकते हैं।

70½ हिट होने के बाद आवश्यक न्यूनतम वितरण 401 (k) और IRA खाता धारकों के लिए जीवन का एक हिस्सा है, लेकिन उन्हें सीमित करने के तरीके हैं।

संयुक्त राज्य में शीर्ष सक्रिय सेवानिवृत्ति समुदाय गर्म मौसम वाले राज्यों में केंद्रित हैं और गतिविधियों और सुविधाओं का एक मेनू पेश करते हैं।

जब आप न्यूनतम मजदूरी कर रहे हैं, तो सेवानिवृत्ति के लिए $ 1 मिलियन की बचत की अवधारणा एक पाइप सपने की तरह लग सकती है, लेकिन यह किया जा सकता है।

यहां तक ​​कि अगर आपके पास 9 से 5 की नौकरी नहीं है - या किसी भी भुगतान की गई नौकरी है - तो आपकी सेवानिवृत्ति के लिए निवेश करने के लिए कई अच्छे विकल्प हैं।

मार्केट-टाइमिंग से लेकर सोशल सिक्योरिटी पर निर्भर रहने तक, इन रिटायरमेंट की गलतफहमियों को दूर करना चाहिए।

403 (बी) योजना को अधिक लोकप्रिय 401 (के) योजना से कम समझा जाता है, लेकिन वे कुछ समानताएं साझा करते हैं।

बेरोजगारी अस्थायी है, लेकिन आपकी सेवानिवृत्ति बचत की उपेक्षा करने के स्थायी परिणाम हैं।

यदि आप काम कर रहे हैं और RMDs ले रहे हैं, तो आपकी कर योग्य आय बढ़नी शुरू हो सकती है। पता करें कि इसे कैसे नियंत्रण में रखा जाए।

एक ब्याज-मात्र सेवानिवृत्ति की रणनीति बनाई जा सकती है, लेकिन इसे लागू करना उतना आसान नहीं है जितना आप सोच सकते हैं।

सिस्टेमेटिक विथड्रॉल प्लान आमतौर पर रिटायरमेंट इनकम प्लानिंग में इस्तेमाल किए जाते हैं, लेकिन इन्हें अक्सर गलत समझा जाता है।

एक विश्वसनीय, कम जोखिम वाली आय स्ट्रीम बनाने से आपको सेवानिवृत्ति में अपनी जीवन शैली को बनाए रखने में मदद मिल सकती है।

अमेरिकी और कनाडाई सरकारें सेवानिवृत्त लोगों के लिए कई प्रकार की सेवाएं प्रदान करती हैं, लेकिन दोनों देशों के बीच सूक्ष्म अंतर ध्यान देने योग्य हैं।

एस्टेट प्लानिंग एक वसीयत तैयार करने से परे है; इसका मतलब है कि आपकी सभी संपत्तियों का लेखा-जोखा और यह सुनिश्चित करना कि वे आपकी इच्छानुसार मूल रूप से छितरी हुई हैं।

परिभाषित-लाभ की योजनाओं ने हाल के दशकों में परिभाषित-योगदान योजनाओं के लिए जमीन खो दी है, और उनकी जटिलताएं - विशेष रूप से, पेंशन देनदारियों का आकलन - कारण का हिस्सा हैं।

403 (बी) योजना स्कूलों और गैर-लाभकारी संगठनों के कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के लिए धन बनाने और करों को बचाने में मदद करने के लिए डिज़ाइन की गई है।

यह व्यक्तिगत परिस्थितियों, जैसे स्वास्थ्य की स्थिति और संबंधित लागतों के आधार पर सबसे अच्छा उत्तर दिया गया प्रश्न है।

सेवानिवृत्ति में स्थायी रूप से ऊंचे समुद्रों को बनाना एक मिलियन डॉलर के घोंसले के अंडे की आवश्यकता नहीं है।

सेवानिवृत्ति में प्रति वर्ष $ 35,000 पर आराम से रहना संभव है (यहां तक ​​कि अमेरिका में भी) यदि आप ऐसी जगहों से बाहर निकलते हैं जो आपकी बचत को फैलाना आसान बनाते हैं।

यदि आप सशस्त्र बलों से सेवानिवृत्त हैं, लेकिन फिर भी सैन्य आवास में रहना चाहते हैं, तो आप भाग्य में हो सकते हैं।

कार्यबल छोड़ने वाले लोगों की संख्या पूरी तरह से सेवानिवृत्त होने के बजाय अर्ध-सेवानिवृत्त हो रही है। यहाँ कारणों और विकल्पों पर एक नज़र है।

जब तक आप अच्छी तरह से योजना बनाते हैं और जब तक आप सस्ते नहीं होते तब तक आराम से सेवानिवृत्ति में आराम से रह सकते हैं। यहाँ कैसे सेवानिवृत्ति में रहने के लिए है।

आस्थगित सेवानिवृत्ति विकल्प योजना सार्वजनिक क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए नियोक्ता-प्रायोजित सेवानिवृत्ति योजना का एक कम ज्ञात प्रकार है जो फायदेमंद साबित हो सकता है।

एक निष्पादक होने के नाते बहुत ज़िम्मेदारी आती है, और ये सुझाव उन जटिलताओं को कम कर देंगे जो नौकरी के साथ आ सकती हैं।

जब रिटायरमेंट-फंड पोर्टफोलियो की बात आती है, तो कुल रिटर्न निवेश रणनीति एक आय-उन्मुख की तुलना में कम जोखिम के साथ उच्च परिणाम प्राप्त करेगी।

जब आप अन्य बचत वाहनों को अधिकतम कर चुके होते हैं, तो एक पूरक कार्यकारी सेवानिवृत्ति योजना (SERP) सेवानिवृत्ति के लिए बचत करने की आपकी क्षमता को बढ़ा सकती है।