श्रम बाजार की स्थिति सूचकांक क्या है?

2014 के मार्च में, फेडरल रिजर्व ने लेबर मार्केट कंडीशन इंडेक्स (LMCI) नामक श्रम बाजार में बदलाव का आकलन करने के लिए एक ट्रैकिंग संकेतक पेश किया। अगस्त 2017 में, फेडरल रिजर्व ने सूचकांक को अपडेट करना बंद कर दिया।

LMCI ने कई श्रम संकेतकों से भिन्नताएं प्राप्त करके श्रम बाजार में बदलावों को ट्रैक किया, जिसमें बेरोजगारी दर से लेकर मजदूरी से लेकर व्यावसायिक सर्वेक्षण तक शामिल थे। सूचकांक ने एक बार अधिकतम रोजगार सुनिश्चित करने के अपने जनादेश के साथ फेड की मदद करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई, लेकिन इसने कुछ अर्थशास्त्रियों की आलोचना भी की।

यह बंद LMCI के इतिहास पर एक नज़र है, इसकी आलोचना, और इसका अंतिम अंत है।

क्यों LMCI?

LMCI के पीछे की सोच श्रम बाजार की एकजुट तस्वीर बनाने के लिए बेरोजगारी के कई पारंपरिक उपायों को समेकित करना था। जैक्सन होल, व्योमिंग में फेड की बैठक में संकेतक की घोषणा करते हुए, फेड चेयर जेनेट येलेन ने कहा कि बेरोजगारी संख्या की तुलना में सूचक श्रम बाजार का "व्यापक गेज" था। उदाहरण के लिए, LMCI में बेरोजगारी, अंशकालिक कार्य और दीर्घकालिक बेरोजगारी से संबंधित आँकड़े शामिल थे।

उस हद तक, एलएमसीआई ने श्रम बाजार की जटिल प्रकृति को प्रतिबिंबित किया, जो कि अर्थव्यवस्था में मंदी के कारण प्रौद्योगिकी के कारण श्रमिक विस्थापन से प्रभावित कारकों से प्रभावित था। बदले में, इस जटिलता ने अर्थशास्त्रियों के लिए बेरोजगारी की प्रकृति और कारणों का आकलन करना मुश्किल बना दिया था।

एलएमसीआई का बेरोजगारी दर के साथ नकारात्मक संबंध था: यह बेरोजगारी में कमी के साथ बढ़ा, और इसके विपरीत। इस प्रकार, यह ग्रेट मंदी की ऊंचाई पर नकारात्मक क्षेत्र में बदल गया और आगामी वसूली में लगातार वृद्धि करने लगा। फेड ने नए संकेतक के साथ 1976 से एक बैकडेट डेटा श्रृंखला उपलब्ध कराई थी।

एलएमसीआई के साथ समस्याएं

कई अर्थशास्त्रियों ने एलएमसीआई की नीति में प्रासंगिकता और उपयोगिता पर सवाल उठाए। उदाहरण के लिए, बेरोजगारी के साथ LMCI के नकारात्मक सहसंबंध ने कुछ अर्थशास्त्रियों को माप सूचकांक के रूप में इसकी प्रभावकारिता पर संदेह करने के लिए प्रेरित किया।

2014 के एक ब्लॉग पोस्ट में, हैवरफोर्ड कॉलेज में अर्थशास्त्र की एक सहायक प्रोफेसर, कैरोल बेंडर ने लिखा है कि सूचकांक एक अच्छा "सांख्यिकीय अभ्यास" था, लेकिन बेरोजगारी दर के साथ LMCI के "लगभग सही" नकारात्मक सहसंबंध के बारे में वह "निराश" था। "LMCI आपको कुछ भी नहीं बताती है कि बेरोजगारी की दर आपको पहले से नहीं बताएगी, " उसने लिखा। "पसंद को देखते हुए, मैं केवल बेरोजगारी दर का उपयोग करना चाहता हूं क्योंकि यह सरल, सहज और पहले से ही व्यापक रूप से उपयोग किया जाता है।"

बाइंडर के अनुसार, श्रम बाजार में स्थितियों को घेरने के लिए किसी एक आंकड़े की आवश्यकता नहीं थी, क्योंकि यह विभिन्न वास्तविक आंकड़ों की जटिलता को कम कर देता है, जैसे कि बाजार में बेरोजगारों या दीर्घकालिक बेरोजगारों की संख्या। और टिम ड्यूई, ओरेगन विश्वविद्यालय के एक प्रोफेसर ने लिखा है कि LMCI का उपयोग "अत्यधिक सावधानी" के साथ किया जाना चाहिए क्योंकि फेड ने इसकी "नीति प्रासंगिकता" नहीं बताई थी।

समस्या, उस समय, इस तथ्य में निहित है कि फेड ने सार्वजनिक रूप से LMCI के लिए उपयोग किए जाने वाले कच्चे डेटा या गणना को उपलब्ध नहीं कराया था। इसके अलावा, सूचकांक के रचनाकारों ने पहले ही चेतावनी दी थी कि "एक एकल मॉडल विभिन्न संकेतकों के विवेकपूर्ण विचार के लिए कोई विकल्प नहीं है।"

एलएमसीआई अपडेट का अंत

3 अगस्त, 2017 को अपनी वेबसाइट पर एक नोटिस में, फेडरल रिजर्व सिस्टम के बोर्ड ऑफ गवर्नर्स ने घोषणा की कि सूचकांक अब अपडेट नहीं किया जाएगा क्योंकि यह अमेरिकी श्रम बाजार की स्थितियों में बदलाव को सही ढंग से प्रतिबिंबित करना बंद कर देता है:

"3 अगस्त, 2017 तक, श्रम बाजार की स्थिति सूचकांक (LMCI) के अपडेट बंद कर दिए गए हैं; 7 जुलाई, 2017 विंटेज इस मॉडल से अंतिम अनुमान है। हमने LMCI को अपडेट करने से रोकने का फैसला किया क्योंकि हमारा मानना ​​है कि यह अब प्रदान नहीं करता है। अमेरिकी श्रम बाजार की स्थितियों में बदलावों का एक अच्छा सारांश। विशेष रूप से, मॉडल का अनुमान हमारे द्वारा की गई प्रक्रिया की तुलना में बिगड़ती प्रक्रिया के प्रति अधिक संवेदनशील हो गया है, हाल के वर्षों में कुछ संकेतकों का माप उन तरीकों में बदल गया है जिन्होंने अपनी सिग्नल सामग्री को काफी कम कर दिया है, और सूचक के रूप में औसत प्रति घंटा आय सहित श्रम बाजार की स्थितियों और वेतन वृद्धि के बीच एक सार्थक लिंक प्रदान नहीं करता है। "

सूचकांक के अंत तक अर्थशास्त्रियों को आश्चर्य नहीं हुआ, जिसने कभी लोकप्रियता हासिल नहीं की।