बेरोजगारी बीमा परिभाषा

बेरोजगारी बीमा क्या है?

बेरोजगारी बीमा वह बीमा है जिसके द्वारा लोगों को लाभ प्राप्त हो सकता है यदि उन्होंने अपनी नौकरी खो दी है और अन्य पात्रता मानदंडों को पूरा करते हैं। ऐसे श्रमिक जो स्वैच्छिक रूप से रोजगार समाप्त करते हैं, और जो स्व-नियोजित हैं, वे बेरोजगारी बीमा के लिए योग्य नहीं हैं और किसी भी काम के उपलब्ध नहीं होने पर स्थितियों को कवर करने के लिए व्यक्तिगत निधियों का उपयोग करना चाहिए। राज्य सरकारें बेरोजगारी का भुगतान नियोक्ताओं से एकत्र बेरोजगारी करों के एक कोष से करती हैं।

बेरोजगारी बीमा समझाया

बेरोजगारी की पहल व्यक्तिगत राज्य सरकारों और संघीय सरकार के बीच एक संयुक्त कार्यक्रम है। बेरोजगारी बीमा बेरोजगार श्रमिकों को नकद वजीफा प्रदान करता है जो सक्रिय रूप से रोजगार की तलाश करते हैं। योग्य, बेरोजगार श्रमिकों को मुआवजा राज्य की रोजगार एजेंसियों के साथ संघीय बेरोजगारी कर अधिनियम (FUTA) के माध्यम से है।

प्रत्येक राज्य में एक बेरोजगारी बीमा कार्यक्रम है, लेकिन सभी राज्यों को संघीय कानून द्वारा उल्लिखित विशिष्ट दिशानिर्देशों का पालन करना चाहिए। संघीय कानून बेरोजगारी लाभ को राज्य की तर्ज पर अपेक्षाकृत सर्वव्यापी बनाता है। अमेरिकी श्रम विभाग कार्यक्रम की देखरेख करता है और प्रत्येक राज्य के भीतर अनुपालन सुनिश्चित करता है।

विशिष्ट पात्रता आवश्यकताओं को पूरा करने वाले श्रमिकों को एक वर्ष में 26 सप्ताह तक नकद लाभ प्राप्त हो सकता है। साप्ताहिक नकद वजीफा कर्मचारी के नियमित वेतन के आधे हिस्से को बदलने के लिए बनाया गया है। नियोक्ताओं पर लगाए गए करों का उपयोग करते हुए राज्यों को बेरोजगारी बीमा निधि। नियोक्ताओं के बहुमत संघीय और राज्य बेरोजगारी FUTA कर दोनों का भुगतान करेंगे। जिन कंपनियों के पास 501 (c) 3 स्टेटस है, वे FUTA टैक्स का भुगतान नहीं करती हैं। तीन राज्यों को भी राज्य बेरोजगारी निधि में न्यूनतम कर्मचारी योगदान की आवश्यकता होती है।

26-सप्ताह की अवधि के बाद रोजगार नहीं पाने वाले व्यक्तियों में से, यदि यह उपलब्ध है तो विस्तारित लाभ कार्यक्रम के लिए पात्र बन सकते हैं। विस्तारित लाभ बेरोजगार श्रमिकों को अतिरिक्त 13 से 20 सप्ताह की बेरोजगारी लाभ देते हैं। विस्तारित लाभों की उपलब्धता राज्य की समग्र बेरोजगारी की स्थिति पर निर्भर करेगी।

बेरोजगारी बीमा के लिए पात्रता और दावा आवश्यकताएँ

बेरोजगारी बीमा लाभ के लिए एक बेरोजगार व्यक्ति को दो प्राथमिक आवश्यकताओं को पूरा करना होगा। एक बेरोजगार व्यक्ति को एक अर्जित आधार अवधि में काम किए गए वेतन या समय के लिए राज्य-अनिवार्य थ्रेसहोल्ड को पूरा करना होगा। राज्य को यह भी निर्धारित करना होगा कि पात्र व्यक्ति अपनी गलती के बिना बेरोजगार है। एक व्यक्ति इन दो आवश्यकताओं को पूरा करते समय बेरोजगारी बीमा दावे दायर कर सकता है।

व्यक्तियों ने उस राज्य में दावा दायर किया जहां उन्होंने काम किया था। एक प्रतिभागी फोन पर या राज्य बेरोजगारी बीमा एजेंसी की वेबसाइट पर दावे दर्ज कर सकता है। पहले आवेदन के बाद, एक दावे के प्रसंस्करण और अनुमोदन के लिए दो से तीन सप्ताह लगेंगे।

एक दावे के अनुमोदन के बाद, प्रतिभागी को साप्ताहिक या द्वि-साप्ताहिक रिपोर्ट दर्ज करनी चाहिए जो उनकी रोजगार स्थिति का परीक्षण या पुष्टि करें। लाभ भुगतान के लिए पात्र बने रहने के लिए रिपोर्ट प्रस्तुत की जानी चाहिए।

एक बेरोजगार कर्मचारी एक सप्ताह के दौरान काम से इनकार नहीं कर सकता है, और प्रत्येक साप्ताहिक या द्वि-साप्ताहिक दावे पर, उन्हें किसी भी आय की रिपोर्ट करनी चाहिए जो उन्होंने अर्जित की थी। रिपोर्ट योग्य आय में फ्रीलांस काम या वे काम शामिल हैं जिनका भुगतान उन्हें नकद में किया गया था।