विचार की परिभाषा

विचार क्या है?

विचार का तात्पर्य आमतौर पर व्यवसायिक सेटिंग में दूसरों के लिए निर्धारित विचारों को विकसित और संप्रेषित करने की प्रक्रिया से है। यह विचारों के अनुक्रम का वर्णन करता है - मूल अवधारणा से कार्यान्वयन तक। विचार अतीत या वर्तमान ज्ञान, बाहरी प्रभाव, राय, दृढ़ विश्वास या सिद्धांतों से आगे बढ़ सकते हैं। विचार को चित्रमय, लिखित या मौखिक शब्दों में व्यक्त किया जा सकता है।

कैसे काम करता है

सीधे शब्दों में कहें तो आइडिएशन विचारों को बनाने की शाब्दिक क्रिया है, जो उनकी गर्भाधान से लेकर वास्तविक दुनिया के अनुप्रयोग और कार्यान्वयन तक है। विचार और कार्य करने का तरीका किसी से भी आ सकता है

निचले स्तर के कर्मचारियों, प्रबंधकों, ग्राहकों, भागीदारों और हितधारकों सहित किसी व्यवसाय या संगठन से संबंधित या सीधे जुड़े हुए हैं। वास्तविक विचार-मंथन सत्र, ऑनलाइन फ़ोरम, सेमिनार, टीम-बिल्डिंग अभ्यास, सर्वेक्षण और सोशल मीडिया प्लेटफ़ॉर्म का परिणाम हो सकते हैं।

विचार किसी भी सफल व्यवसाय का एक महत्वपूर्ण घटक है। उदाहरण के लिए, Google कर्मचारियों को अपने काम के घंटे का 20% नए विचारों पर ध्यान देने के लिए प्रोत्साहित करता है जो व्यक्तिगत रूप से उन्हें साज़िश करते हैं और संभावित रूप से वास्तविक समस्याओं को हल करते हैं। नए उत्पाद रोलआउट, ग्राहक अधिग्रहण में वृद्धि और बेहतर वित्तीय प्रदर्शन की संभावना को बढ़ाकर, सुस्ती पर यह ध्यान कंपनियों को नवीन बनने या प्रतिस्पर्धी बने रहने की अनुमति देता है।

विचार प्रक्रिया

हालाँकि सुस्ती प्रक्रिया को किसी एक सार्वभौमिक मॉडल के अनुरूप होना जरूरी नहीं है, लेकिन सामान्य दिशानिर्देश हैं जिन्हें लोग अधिकतम मदद करने के लिए अनुसरण कर सकते हैं

आइडिएशन की प्रभावशीलता और इसके समाधान। सबसे पहले और सबसे महत्वपूर्ण, सुस्ती जरूरी नहीं कि एक यादृच्छिक रूप से उत्पन्न विचार के साथ शुरू हो। इसके बजाय, विचारों को उभरती समस्याओं को फिट करने के लिए रिवर्स इंजीनियर किया जाता है। यह इस प्रकार गंभीर रूप से महत्वपूर्ण है कि शुरू में समस्या को स्पष्ट रूप से परिभाषित किया जाए और इसके प्रमुख अंतर्निहित कारकों को समझा जाए, जैसे कि उद्योग के रुझान, व्यापारिक वातावरण, ग्राहक की आवश्यकताएं, बजट की कमी, और हाथ में विकराल मुद्दे के पीछे कोई अन्य कारण।

एक बार जब प्रमुख दर्द बिंदुओं की पहचान की जाती है, साथ ही उनके मूल कारणों, बुद्धिशीलता सत्र, और अन्य सहयोगी पाव-वाहों को संभावित विचारों को क्राउडसोर्स करने और समस्याओं के संभावित समाधान उत्पन्न करने के प्रयास में शुरू किया जाता है। आदर्श रूप से, इन सहयोगों को दाएं मस्तिष्क और बाएं मस्तिष्क की विचार प्रक्रियाओं को मिश्रित करना चाहिए, क्योंकि कई समस्याओं को व्यवहार्य समाधानों की खेती के लिए रचनात्मक और व्यावहारिक दृष्टिकोण दोनों की आवश्यकता होती है।

इन मंचों को खुले, अप्रतिबंधित और अप्रतिबंधित संवाद को आमंत्रित करना चाहिए, जहां प्रतिभागी उपहास के डर के बिना विचारों को तैरने के लिए सुरक्षित महसूस करते हैं। सभी विचारों को गहराई से अकादमिक से लेकर बेतहाशा काल्पनिकता तक, उत्साहपूर्वक गले लगाया जाना चाहिए और समान निष्पक्षता और खुले दिमाग से व्यवहार किया जाना चाहिए।

सहयोग के चरणों के दौरान उत्पन्न विचारों के ढेर को फिर से एक प्रचलित विचार पर आधारित किया जाता है जो समूह के भविष्य के कार्यों को बेहतरीन ढंग से चला सकता है। इस मार्कीस विचार को समस्या के विरुद्ध परीक्षण किया जाता है और आवश्यकतानुसार समायोजित किया जाता है। यह तब तक अथक रूप से काम किया जाता है, जब तक कि संभावित समाधान पूरा नहीं हो जाता है विचार को वास्तविक दुनिया में लागू किया जाता है, और यदि इसे सफल माना जाता है, तो विचार प्रक्रिया समाप्त हो जाती है।

विचार की शैलियों में निम्नलिखित शामिल हैं:

• समस्या समाधान। यह सीधा तरीका वह है जहां एक व्यक्ति एक समस्या की पहचान करता है जिसे वह बाद में हल करता है। व्युत्पन्न विचार। इसमें मौजूदा विचार में सुधार करना शामिल है। सहजीवी विचार। यह कई अधूरे विचारों की एक टक्कर है जो पूरी तरह से पके हुए, समग्र विचार बनाने के लिए गठबंधन करते हैं।

कुछ लोग "विचार" शब्द के बारे में संदिग्ध हैं, यह दावा करते हुए कि यह अस्पष्ट है।