विषय - सूची
- सामाजिक सुरक्षा पर बैंकिंग कौन है?
- सामाजिक सुरक्षा में देरी
- अपने घर को छोटा करें
- अपने अन्य खर्चों को व्यवस्थित करें
- हेल्थकेयर की लागत को नियंत्रण में रखें
- तल - रेखा
जब आपकी बचत कम हो जाती है, तो सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति की आय को पूरक करने का एक तरीका है, लेकिन यह केवल इतनी दूर जाती है। औसत मासिक सेवानिवृत्ति लाभ $ 1, 427 है। यदि आप एक घोंसले के अंडे के साथ सेवानिवृत्ति की ओर बढ़ रहे हैं, जो आप की तुलना में छोटा है, तो आपको सामाजिक सुरक्षा के साथ अकेले करने के लिए गेम प्लान की आवश्यकता होगी, तो चलिए देखते हैं कि हम क्या कर सकते हैं।
चाबी छीन लेना
- सामाजिक सुरक्षा प्रशासन का अनुमान है कि 21% विवाहित जोड़े और 44% एकल वरिष्ठ नागरिक अपनी आय का 90% या उससे अधिक के लिए सामाजिक सुरक्षा पर भरोसा करते हैं। सामाजिक सुरक्षा लेने के लिए 70 वर्ष की आयु तक पूर्ण सेवानिवृत्ति से परे एक वर्ष में आपका लाभ 8% बढ़ जाएगा आयु। ओवरहेडिंग आपके बजट को ट्रिम करने में मदद कर सकती है। मेडिकेड, राज्य मेडिकेयर सेविंग प्रोग्राम और अतिरिक्त मदद कार्यक्रम वरिष्ठ नागरिकों को सेवानिवृत्ति में स्वास्थ्य देखभाल की लागत का भुगतान करने में मदद कर सकते हैं। विदेश में एक ऐसे देश में पहुंचना, जहां आपकी सामाजिक सुरक्षा बहुत आगे बढ़ेगी, यह जांच का एक और विकल्प है।
सामाजिक सुरक्षा पर बैंकिंग कौन है?
लगभग 10 अमेरिकियों में से नौ की उम्र 65 से अधिक है और वर्तमान में सामाजिक सुरक्षा प्राप्त करते हैं। सामाजिक सुरक्षा प्रशासन (SSA) का अनुमान है कि 21% विवाहित जोड़े और 45% एकल वरिष्ठ नागरिक अपनी आय का 90% या उससे अधिक के लिए सामाजिक सुरक्षा पर निर्भर हैं।
2019 गैलप पोल के अनुसार, 57% सेवानिवृत्त लोग आय के प्रमुख स्रोत के रूप में सामाजिक सुरक्षा पर भरोसा करते हैं, जबकि केवल 33% सेवानिवृत्त लोगों का कहना है कि वे रिटायर होने के बाद सामाजिक सुरक्षा को आय का एक बड़ा स्रोत होने की उम्मीद करते हैं।
गैर-सेवानिवृत्त लोग सामाजिक सुरक्षा से कम की उम्मीद कर सकते हैं क्योंकि उन्हें पता चलता है कि सिस्टम के ट्रस्ट फंडों को 2035 तक पैसे से बाहर चलाने की भविष्यवाणी की जाती है - कार्यक्रम का भुगतान-जैसा-आप-गो संरचना सब कुछ कवर नहीं कर सकता है जिसे इसकी आवश्यकता है और इसमें संशोधन की आवश्यकता होगी।
हालांकि, कई अमेरिकियों को सेवानिवृत्ति के लिए वित्तीय योजना की कमी के आधार पर सामाजिक सुरक्षा की ओर मुड़ना पड़ सकता है। गैलप पोल में, उदाहरण के लिए, कुल मिलाकर केवल 25% कहते हैं कि वे उस दिन के लिए पर्याप्त बचत कर रहे हैं जब वे काम करना छोड़ देते हैं, जबकि आधे को लगता है कि उन्हें अधिक बचत करनी चाहिए और 18% की कोई सेवानिवृत्ति बचत नहीं है।
जब सामाजिक सुरक्षा सेवानिवृत्ति में आपके प्राथमिक या केवल धन का स्रोत है, तो यह उन डॉलर को आगे बढ़ाने के लिए कुछ रचनात्मकता लेता है। कुछ समायोजन आपको बिना टूटे हुए सेवानिवृत्ति को नेविगेट करने में मदद कर सकते हैं। यहां चार ठोस कदम उठाए गए हैं।
जब तक आप कर सकते हैं सामाजिक सुरक्षा लेना विलंब करना
1960 या उसके बाद जन्मे वरिष्ठों के लिए इन दिनों सामान्य सेवानिवृत्ति की आयु 67 है, लेकिन आप 62 की शुरुआत में ही अपने सामाजिक सुरक्षा लाभ लेना शुरू कर सकते हैं। समस्या यह है कि यदि आप ऐसा करते हैं, तो आप देखेंगे कि आपके प्रत्येक वर्ष के लिए उनके लाभ कम हो जाएंगे। निर्धारित समय से आगे।
दूसरी ओर, यदि आप पूरी सेवानिवृत्ति की आयु के बाद अपने लाभ लेना बंद कर सकते हैं, तो आप अपने मासिक लाभ की जाँच बढ़ाएँगे। किसी ऐसे व्यक्ति के लिए जिसका जन्म 1943 या उसके बाद हुआ था और सामाजिक सुरक्षा के लिए आवेदन करने के लिए 70 वर्ष की आयु तक प्रतीक्षा करता है, यह वृद्धि 8% प्रति वर्ष होनी चाहिए। अगर आपके पास वापस आने के लिए कोई अन्य सेवानिवृत्ति राशि नहीं है तो वे अतिरिक्त डॉलर काम में आ सकते हैं।
अपने घर को छोटा करें
आवास लागत आसानी से अपने सामाजिक सुरक्षा लाभ खा सकते हैं। श्रम सांख्यिकी ब्यूरो का अनुमान है कि वरिष्ठ नागरिकों की उम्र 65 से 74 होती है जो अपनी घरेलू आय का लगभग 32% प्रत्येक वर्ष आवास पर खर्च करते हैं। वह राशि 75 वर्ष की आयु में 36.5% तक चढ़ जाती है।
कुछ छोटे के लिए अपने वर्तमान घर में ट्रेडिंग आपके द्वारा खर्च किए जा रहे खर्च में कटौती करने में मदद कर सकती है। यहां तक कि एक महीने में $ 100 की कमी भी उस जीवन शैली में महत्वपूर्ण अंतर ला सकती है जिसे आप बनाए रखने में सक्षम हैं। यदि संख्या वास्तव में आपके वर्तमान स्थान में अच्छी तरह से काम नहीं करती है, तो रहने की कम लागत वाले क्षेत्र में जाने पर विचार करें - या यहां तक कि विदेशों में जाने पर।
अपने अन्य खर्चों को व्यवस्थित करें
यदि आप अपने आवास को अधिक किफायती बनाने में कामयाब रहे हैं, तो अगला कदम अन्य घरेलू खर्चों को कम करना या समाप्त करना है। यदि आपके पास क्रेडिट कार्ड ऋण या कार ऋण है, उदाहरण के लिए, आप उन भुगतानों को जल्दी से जल्दी प्राप्त करना चाहते हैं। फिर आप अपने उपयोगिता बिल, परिवहन व्यय और खाद्य बजट जैसी चीजों को कम करने के लिए आगे बढ़ सकते हैं।
आपके द्वारा पूछे जाने वाले महत्वपूर्ण प्रश्न यह है: क्या आप वास्तव में एक सुखद सेवानिवृत्ति की आवश्यकता है, और आप बिना क्या रह सकते हैं? उदाहरण के लिए, आप टीवी ऑनलाइन और अन्य गतिविधियों, जैसे कि कम बजट वाले शौक का पीछा करने के पक्ष में, केबल टीवी को खोद सकते हैं? यदि आपके पास दो कारें हैं - और आप और आपके पति दोनों सेवानिवृत्त हैं - तो क्या आप उनमें से एक बेच सकते हैं? इस प्रकार के निर्णय कठिन हो सकते हैं, लेकिन वे सामाजिक सुरक्षा पर सेवानिवृत्ति के लिए आपके संक्रमण को लंबे समय में एक बहुत ही आसान बना सकते हैं।
हेल्थकेयर की लागत को नियंत्रण में रखें
हेल्थकेयर एक और संभावित परेशानी का स्थान है जिसके लिए आपको योजना बनाने की आवश्यकता है, खासकर यदि आपके पास एक मौजूदा चिकित्सा स्थिति है। जबकि मेडिकेयर 65 साल की उम्र में शुरू होने वाली कुछ लागतों को कवर कर सकता है, लेकिन यह हर चीज के लिए भुगतान नहीं करता है। यदि आप सेवानिवृत्त हो चुके हैं और आपकी आय विशेष रूप से सामाजिक सुरक्षा से आ रही है, तो आपको अपने चिकित्सा खर्चों का भुगतान करने के लिए मेडिकेयर से आगे देखना होगा।
$ 285, 000
फिडेलिटी इन्वेस्टमेंट्स के मुताबिक, एक 65 साल के जोड़े को रिटायरमेंट के दौरान हेल्थकेयर कॉस्ट (लॉन्ग-टर्म केयर को छोड़कर) की जरूरत होगी।
उदाहरण के लिए, मेडिकेड निम्न-आय वाले वरिष्ठों के लिए उपलब्ध है, और आपके पास मेडिकेयर के साथ यह कवरेज हो सकता है। यह उन चीजों के लिए टैब लेने के लिए डिज़ाइन किया गया है जो मेडिकेयर कवर नहीं करता है, जिसमें दीर्घकालिक देखभाल भी शामिल है। राज्य द्वारा प्रायोजित चिकित्सा बचत कार्यक्रम मेडिकेयर प्रीमियम की लागत के साथ मदद करते हैं, जबकि अतिरिक्त मदद कार्यक्रम दवाओं के पर्चे के साथ मदद करता है। बस ध्यान रखें कि इन कार्यक्रमों के लिए अर्हता प्राप्त करने की आपकी क्षमता आपकी आयु, आय और, कुछ मामलों में, आपकी विकलांगता स्थिति पर आधारित है।
तल - रेखा
क्या अकेले सामाजिक सुरक्षा पर एक आरामदायक सेवानिवृत्ति संभव है? यह एक जरूरी सवाल है क्योंकि - हालांकि सेवानिवृत्ति के लिए बचत हर किसी की वित्तीय टू-डू सूची में सबसे ऊपर होनी चाहिए - कई अमेरिकियों के लिए, यह अक्सर दरारों से फिसल जाता है।
बेबी बूमर लें। बीमित रिटायरमेंट इंस्टीट्यूट की 2019 की रिपोर्ट के अनुसार, 45% बच्चे बूमर्स के पास सेवानिवृत्ति की कोई बचत नहीं है। शायद आश्चर्य की बात नहीं है, एक-तिहाई की योजना 70 या उससे अधिक उम्र में रिटायर करने की योजना है - या बिल्कुल नहीं।
सामाजिक सुरक्षा एक ठोस सेवानिवृत्ति आधार के निर्माण के लिए एक विकल्प नहीं है, और यदि आपको रिटायर होने से पहले अभी भी समय मिला है, तो अपनी बचत बनाने के तरीकों की तलाश करें। अपने नियोक्ता की सेवानिवृत्ति योजना में जितना संभव हो सके, उतने समय पर छलांग लगाकर शुरुआत करें, खासकर अगर यह एक मिलान योगदान के साथ आता है।
फिर भी, यदि आपको अपने लाभों को फैलाना है, तो डाउनसाइज़ करना, आपके ओवरहेड को काटना, स्वास्थ्य देखभाल की लागतों को नियंत्रित करना और सामाजिक सुरक्षा लेने में देरी करना एक बड़ा बदलाव ला सकता है। यदि आप एक कठोर कदम उठाना चाहते हैं, और यह आपके और आपके परिवार के लिए काम करता है, तो विदेश में रिटायर होने का पता लगाने के लिए एक और पैसा बचाने वाला विकल्प है।
