आवधिक भुगतान योजना प्रमाणपत्र क्या है
एक आवधिक भुगतान योजना प्रमाणपत्र एक म्यूचुअल फंड में स्वामित्व ब्याज का प्रतिनिधित्व करने वाला एक प्रमाण पत्र है जो निवेशकों को छोटे नियमित भुगतान करने की प्रक्रिया के माध्यम से शेयर खरीदने की अनुमति देता है। उस निवेश संरचना को एक आवधिक भुगतान योजना के रूप में जाना जाता है।
समय-समय पर भुगतान योजना प्रमाण पत्र बनाना
आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र आवधिक भुगतान योजना में ब्याज की भागीदारी और स्वामित्व का दस्तावेजी प्रमाण प्रदान करते हैं। इन योजनाओं को कभी-कभी अनुबंध योजना या व्यवस्थित निवेश योजना के रूप में भी जाना जाता है।
आमतौर पर प्रतिभागी इन योजनाओं में एक निश्चित अवधि में नियमित भुगतान करके निवेश करते हैं, जो आमतौर पर 10 से 25 वर्ष के बीच होता है। निवेशक वास्तव में म्यूचुअल फंड के शेयरों को प्रत्यक्ष, विशिष्ट अर्थों में साझा नहीं करते हैं। इसके बजाय, उनके पास योजना ट्रस्ट में रुचि रखने का दावा है।
1940 के निवेश कंपनी अधिनियम की धारा 27 के माध्यम से, प्रतिभूति और विनिमय आयोग आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र बेचने वाली निवेश कंपनियों को नियंत्रित करता है। यह अधिकतम बिक्री भार निर्धारित करता है जिसे चार्ज किया जा सकता है, आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र जारी करने वाली कंपनियों के लिए आवश्यकताएं, प्रमाणपत्रों के आत्मसमर्पण के बारे में नियम, विशेषाधिकारों की वापसी और अधिक।
आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र और लागत
एक आवधिक भुगतान योजना एक प्रवेश के कम अवरोध के साथ एक निवेश वाहन है, जो इसे मामूली निवेश बजट वाले लोगों के लिए भी एक किफायती विकल्प बनाता है। प्रतिभागियों को आम तौर पर बहुत कम राशि के साथ शुरू किया जा सकता है, अक्सर $ 50 जितना कम होता है, उतनी ही राशि मासिक या पूर्व-निर्धारित आवधिक अंतराल पर। हालांकि, नकारात्मक पक्ष यह है कि इन योजनाओं में आम तौर पर काफी खड़ी फीस शामिल होती है, जो आम तौर पर फ्रंट-लोडेड होती हैं और एक नया खाता खोलने के पहले वर्ष के दौरान बड़े हिस्से में होती है। इस अवधि के दौरान किए गए भुगतानों के लिए इन शुल्कों की राशि लगभग आधी हो सकती है। चोरी की गई फीस की वजह से, निवेशक सीधे म्यूचुअल फंड शेयर खरीदकर वित्तीय रूप से बेहतर हो सकते हैं।
अतीत में, आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र अक्सर सैन्य कर्मियों को इस प्रकार के निवेश के लिए सैन्य कर्मियों के लिए कोई लाभ नहीं होने के बावजूद बेचा जाता था, और भाग लेने के लिए सैन्य कर्मियों की कोई आवश्यकता नहीं थी। आंशिक रूप से संबंधित गालियों के कारण, संघीय सरकार ने सितंबर 2006 में सैन्य कार्मिक वित्तीय सेवा संरक्षण अधिनियम बनाया। इस कानून का उद्देश्य प्रतिभूतियों, जीवन बीमा उत्पादों और सैन्य ठिकानों पर अन्य वित्तीय वाहनों की बिक्री और विपणन को विनियमित करना और उनकी निगरानी करना था। इस अधिनियम ने सैन्य कर्मियों को आवधिक भुगतान योजना प्रमाण पत्र बेचने के लिए अवैध बना दिया, और सैन्य ठिकानों पर इन योजनाओं की बिक्री पर प्रतिबंध लगा दिया। इस अधिनियम ने सैन्य कर्मियों के पास मौजूद मौजूदा प्रमाणपत्रों को अमान्य नहीं किया।
